最近の弊社
社長
日中はphp・MySQL フレームワークでlaravelのフロント・バックエンドの医療系受付フローシステム開発。
帰宅後＆土日は製薬会社向けワークフローシステム（vb.net）＆運送業・エステ業その他等webサイト制作・保守（php・wordpress）
正真正銘のセルフブラック。仕事振りたいけどみんな普通に業務やってくれてるので自分がするしかないのたすけて
Aﾒﾝﾊﾞｰ
日中は検証業務を行いながら将来の会社の売り上げの為に自分の得意な仮想通貨関連で売り上げを出そうと日々研究中。
利益が出るスキームを確立できた為事業化予定。
Bﾒﾝﾊﾞｰ
検証業務を行っていたが、PGにステップアップ。php・cakephpでの開発業務を行っている。
分からないことも多いだろうけどやり切った後には力がついているはずがんばー
Cﾒﾝﾊﾞｰ
バリバリのエンジニア。普通にphp・javascript・vueの開発案件業務を行っていたが、独自で300万弱の案件をとってきて3か月で納品しようと進行中。
インフラも手掛けてるのでもうなんでもできるなやんけ・・・
Dﾒﾝﾊﾞｰ
うちの一番の若手。rasberry-pi＆firebaseでIoTシステムの開発も独学で行うことができた。
現在は新しい現場開拓の切り込み隊長。
現場では若手へ教えてあげたりしているようなので、そろそろ後輩を付けてあげたいわね。
最近は採用の方でもいろいろと動いてはいて、
大体求人から来る人はここも見るかなと思ってちょっと更新しとこうかと・・・。
はっきり言ってしまうと弊社はちゃんとした会社とは思えません！
まず、普通の企業がやってるような目標管理とか日報週報とかがない。
そもそも提出物なんてものは何もない。
それは自分が普通の企業で働いていた時にほんと面倒だなあって思ってたからなんですが。
でも自分が会社の経営者になると、
そういうの欲しいなーみんな何を考えて仕事してるんだろうなー目標とかあるのかなーって思うのはやはり立場が変わったからなんでしょうか。
でもないけど(笑)
何かはあったほうがいいのかもしれないですけどね！
でもないけど！
なので社会人経験が浅い人にはあまりお勧めはできないかなーと思ってます。
楽だから！若いときには苦労したほうがいいって思ってるので！(笑)
あとケアはするけどほぼほぼ放置になってしまうっていうのもあって経験が浅い人は厳しいかなーって思ってます。。。
教育の体制ができれば考えられるんですけどね。
自分も含めみんなプレーヤーとして色々な現場に入ってしまっているので教育をすることができない。
これが90%以上のお断りするを理由になってるかなって思います。
応募してくれる人は様々な理由があったりするので助けてあげたいって思うのはみんなに思うんですけどね。
ただ無理して採用したとしても恐らくお互い幸せになれないんじゃないかなって思うからなんすよね。
なのでごめんなさいになった方ごめんなさい。
弊社割と自由なので、何か面白そうなことや案件等を提案してくれたら一応判断はするけど基本やるかーのスタイル。
なのでそういうことが考えられるくらいの余裕がどうしても必要なのかなと。
毎日定時で働く仕事を変えたいわね
ブラックな社畜の自分がいうと逆の意味に思える不思議（残業しろよと聞こえる(笑)）
休みたいときは休める。売り上げ出したらその分もらえるとか
小さい会社なんだから自由にやって行きたいわねってこと。
こんな会社ですが、おれはそれでもやっていけるぜ！っていう技術者の方いましたら一緒にやって行きましょうーいねーかー
いじょう
※たまにおねー言葉になってるけどおねーではない
※現場によっては自由にはなれません！まあそうだわなー。受託案件ならおｋ。